随着近年来各地各高校对人才引进投入不断加大，各类重磅优惠政策纷纷出台。以下是国家各省市和各地区高校对本、硕、博人才的补贴政策。（资料来源于网络，详情请咨询各地市政府网站和高校网站）
地区篇：
01河南省；02山东省；03广东省；04京津冀地区；05山西省；06福建省；07湖北省；08湖南省；09安徽省；10江西省；11云南省；12东北地区；13重庆市；14甘肃省；15陕西省；16浙江省；17江苏省；18海南省；19上海市;
高校篇：
01宁波大学；02苏州大学；03河南大学；04广州中医药大学；05北京理工大学；06大连海事大学；07湘潭大学；08青岛黄海学院；09吉林外国语大学；10沈阳理工大学
河南高校毕业生自主创业的，可按个人不超过20万元、小微企业不超过300万元申请创业担保贷款。高校毕业生创业项目符合条件的，可申请2万元至15万元的扶持资金。- 2017年1月1日后毕业的全日制本科（国内外）及以上学历高校毕业、技工院校全日制预备技师（技师）。
- 硕士、本科毕业生、预备技师（技师）年龄应在35周岁以下，博士不设年龄限制。
- 毕业三年内落户我市（本市户籍未迁出户口的毕业生不需提供）。
- 与郑州市域内用人单位签订劳动合同（聘用合同）或在郑州自主创业，并按规定缴纳企业职工养老或城镇居民养老保险，且在郑州连续缴纳社会保险（不含补缴）满三个月。
1.博士、硕士、本科毕业生分别按每月1500元、1000元、500元的标准申领3年的生活补贴，技工院校全日制预备技师(技师)按本科毕业生标准申领。2.对新引进落户的博士、35岁以下的硕士、本科和预备技师(技师)，3年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴。1.对通过夜经济、小店经济等灵活就业的困难人员和离校2年内未就业高校毕业生，缴纳职工社会保险的，给予其不超过实际缴费2/3的社会保险补贴。其中就业困难人员补贴期限最长不超过3年，离校2年内未就业的高校毕业生补贴期限最长不超过2年。2.对山东高校湖北籍2020届高校毕业生给予1000元一次性求职创业补贴。1.将对企业新引进入户的全日制博士、硕士研究生，按照每月1500元、1000元的标准连续发放3年租房补贴。2.大学生参加济南市创业大赛获奖的，根据获奖等次分别给予特等奖10万元、一等奖8万元、二等奖5万元、三等奖3万元、优秀奖1万元的奖励。3、济南对全日制本科及以上学历应届高校毕业生到该市十大千亿产业企业就业的，财政部门给予1000元的一次性求职补贴。本硕博住房补贴分别为每月500元/800元/1200元，最多领36个月。出台首次购房政策，购房补贴按人才层次进行发放。其中正高级职称人才补贴标准为 6 万元 / 人；博士研究生和副高级职称人才补贴标准为 4 万元 / 人；硕士研究生补贴标准为 2 万元 / 人。同时符合以上多项标准的高层次人才，按照就高不重复的原则执行。夫妻两人符合标准条件的，均可申请购房补贴。1.威海市文登区发布《高校毕业生聚集计划》，规定连续工作满 3 年的高校博士、硕士毕业生在文登购房后，可分别申请一次性购房补贴 10 万元、5 万元。2.博士、硕士、本科生可享受工作津贴，标准为每人每月 5000 元、2000 元、1000 元。3.博士、硕士可申请安家补贴，标准为每人每月 1000 元、500 元。1.淄博人社局出台规定：对于全日制硕士毕业生，工作起三年内发放每年 1 万元租房补贴，本人首次购房的给予 3 万元购房补贴。2.对于全日制本科毕业生，工作起三年内分别发放每年 0.6 万元租房补贴，本人首次购房的给予 1 万元购房补贴。2017 年，泰安市出台了支持企业引进高学历人才的补助政策：与企业签订不少于 3 年劳动合同的高学历人才，除享受本单位公布的待遇外，政府连续 3 年每月对全日制博士补助 2000 元、全日制硕士补助 1000 元、国内外知名院校全日制本科生补助 600 元。创业即可获50万，杰出人才、优秀人才每年津贴最高20万，连发三年，每月还有最高1万元住房补贴。本科生落户2万住房补贴，硕士生3万、博士生5万元。入户广州南沙区，即可申请领取高额住房补贴：本科生2万元、硕士研究生4万元、博士研究生6万元；博士后科研人员,则可获得一次性科研经费10万元和每年8万元生活补助，出站后留在南沙工作的给予20万元安家补贴。在番禺区缴纳个人所得税满1年且在番禺区范围内购买首套住房(限普通商品住宅)的，一次性给予不超过50万元(税前)的购房补贴。而租房补贴则是按其租金的50%给予(上限不超过1500元/月)，补贴期为24个月。按5000元/月(创新创业领军人才)、2500元/月(重点企业高级人才)、1500元/月(专业技术拔尖人才及青年创客新型人才)的标准。天河区创新领军人才、创业领军人才可以申请住房补贴，按照每月2500元的标准，最长可享受3年杰出人才则按照毎月1500元的标准、优秀人才每月1200元。按5000元/月(领军人才)、2500元/月(高级人才)、1500元/月(创业人才)的标准,给予自行解决住房且未享受过政策性住房的区创新创业人才住房补贴。高层次人才在广州购买商品住宅时,杰出人才、优秀人才、后备人才分别给予60万元、40万元、30万元的一次性购房补贴。租房补贴方面的力度和荔湾区一致。增城区对杰出人才予以50万元人才奖励、房屋总价50%但最高90万元购房补贴;对优秀人才予以20万元人才奖励、房屋总价50%但最高20万元购房补贴；对青年后备人才予以10万元人才奖励、房屋总价50%但最高10万元购房补贴。杰出专家25万、知名专家20万、优秀专家15万，紧缺人才10万。未在花都买房的,享受住房补贴的面积标准：杰出专家150平方米,知名专家130平方米,优秀专家110平方米，紧缺人才90平方米。 1.本科15000元，硕士25000元，博士30000元，一次性发放生活补贴。2.部分区县可叠加补贴，福田区补贴硕士12500元和博士15000元；龙华、龙岗、盐田、宝安、大鹏新区的区补贴分别为本科15000元、硕士25000元和博士30000元。2.副高级职称或博士（不分正副高级的高级职称人才按副高级标准补贴）最高补贴20万元，分5年等额发放。3.硕士以及中级职称或上年度在东莞市缴纳个人所得税不低于3万元（限定用人单位范围）的人才，最高补贴6万元，分3年等额发放。4.初级职称或全日制本科人才（限定用人单位范围），由各镇街（园区）自行制定，但不得低于1万元/人，市级“倍增计划”试点企业人才不得低于2万元/人，补贴一次性发放。1.邢台、唐山高校2020届湖北籍毕业生，按照每人2000元标准发放一次性求职补贴。2.毕业学年及毕业5年内高校毕业生初次创业的，给予5000元的一次性创业补贴。对毕业5年内高校毕业生初次创业的，给予最长不超过3年的社会保险补贴。初次领取营业执照并稳定经营6个月以上的，给予每人1万元的一次性补助。1.天津高校对湖北籍应届毕业生每人一次性发放求职补贴3000元。2020年6月底前将补贴资金发放到学生本人银行卡账户。2.三年房租租赁补贴：本硕博住房生活补贴分别为每年1.2 / 2.4 / 3.6万，连续发放3年。3.应届高校毕业生可参加免费创业培训，按照每人500元的标准，给予培训机构培训费补贴。对培训后半年内创办企业的，按照每人1000元的标准，再给予培训机构创业成功补贴。对符合下列条件之一的2020届毕业生发放补贴，按 1000元/人的标准给予一次性发放。- 来自贫困残疾人家庭。残疾人家庭是指毕业生的抚养人（一般为父母）一方为持证残疾人的家庭。
- 特困人员中的毕业生（指由民政部门审批后依法纳入特困人员救助供养范围的）。
- 湖北籍2020届高校毕业生。包括湖北户籍高校毕业生以及湖北生源高校毕业生。
省内院校生源地为湖北的2020届毕业生求职创业补贴发放工作，按2000元/人的标准一次性发放。
1.向今年高校毕业生发放补贴，按照当地最低工资80%标准发放；补贴资金将在5月26日前，按规定支付到高校毕业生本人个人银行账户。2.在汉高校、职业院校、技工院校2020届毕业生每人给予1400元的一次性求职创业补贴。1.为湖北籍2020届高校毕业生发放一次性求职创业补贴1500元/人。2.在长沙工作或落户长沙可申请租房和生活补贴，博士1.5万元/人/年、硕士1万元/人/年。1.高校毕业生与小微企业签订6个月以上劳动合同，并依法缴纳社会保险费的，安徽省将从就业补助资金给予毕业生每人3000元的一次性就业补贴。2.高校毕业生创业可申请最高不超过15万元的创业担保贷款，贷款期限为3年，按规定财政给予贴息。3.对安徽高校2020届湖北籍毕业生，按照每人1500元标准发放一次性求职创业补贴。1.符合条件的高校毕业生参加就业技能培训、企业职工岗位技能培训、高校毕业生基层成长计划培训和免费职业技能培训行动等，并取得职业资格证书 (或职业技能等级证书、专项职业能力证书、培训合格证书，下同) 的高校毕业生，给予500-6000元职业培训补贴。2.对江西高校2020届湖北籍毕业生，按照每人1000元标准发放一次性求职补贴。在昆明就业创业的省外高校应届毕业生，凭《租房合同》《劳动合同》及缴纳养老保险证明申领租房补贴。- 昆明市建设区域性国际经济贸易中心、科技创新中心、金融服务中心、人文交流中心紧缺专业的毕业生，在此基础上按照每人增加2000元标准给予支持。
- 昭通、文山、普洱、西双版纳、保山、德宏、丽江、临沧：30000元。
1.对辽宁院校湖北籍2020届高校毕业生每人发放1000元一次性求职创业补贴。1.大连对新就业或自主创业高校毕业生，给予每人每月博士900元、硕士600元、本科及大专300元租房补贴。2015年以来，已向3824名高校毕业生发放补贴2242万元。2.市本级还筹建了人才公寓，可满足近千名高校毕业生拎包入住。放宽居留落户条件。在连就业的博士研究生、45周岁以下硕士研究生、40周岁以下普通高校本科毕业生、35周岁以下普通高校专科毕业生，本人及其配偶、未成年子女可办理落户。1.对新落户并在沈工作的全日制博士、硕士，在沈首次购买商品住房的，分别给予6万元、3万元购房补贴。2.原籍非沈阳的全日制高校毕业生首次来沈就业创业，可享受博士800元/月、硕士400元/月，不超过三年的租房补贴。而来沈阳求职面试，沈阳“人才驿站”向应届和往届毕业生提供10天内免费入住服务。1.重庆高校湖北籍2020届高校毕业生，发放一次性求职创业补贴800元。省财政对通过本项目招聘的毕业生给予每人每月1500元的生活补贴，补贴期限为3年。政策帮助和保障大学生就业创业：参加就业技能培训，享受最高1800元培训补贴；每月1000元的创业实训补贴，最长不超过3个月。
1.对浙江高校2020届湖北籍毕业生，按照每人1500元标准发放一次性求职创业补贴。2.对来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生（含毕业5年内的回国留学人员、外国人才）发放一次性生活补贴，其中本科10000元、硕士30000元、博士50000元。- 全球本科及以上学历应届毕业生（国内高校应届毕业生学习形式应为全日制，国（境）外高校应届毕业生学历学位需经国家教育部留服中心认证）。
1.在杭工作的硕博研究生一次性生活补助2—3万元。2.对高端人才分别给予100万、80万、60万元购房补贴。毕业后在本市市区（梁溪区、锡山区、惠山区、滨湖区、新吴区、经济开发区，下同）就业创业的应届毕业生，在本市市区范围内自费租房并进行房屋租赁登记备案，且符合下列条件之一的，可申领租房补贴：- 在锡各类用人主体引进并缴纳企业职工基本养老保险（含在锡科研院所引进并缴纳社会保险）的普通高校本科及以上学历并取得相应学位的应届毕业生（含海外留学和港澳台毕业生），或在校获得技师（二级）及以上职业资格（或技能等级）的职业院校（含技工院校）应届毕业生。
- 在锡各类用人主体（不含实施或参照公务员制度管理单位）引进并缴纳社会保险的全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外优秀留学生（不含中外合作办学）（每年根据QS和THE高校排名修订学校名单）。
本科（技师）每年1万元、硕士每年1.5万元、博士每年2万元，累计支持两年。全球高校排名前100强或所学学科排名前20强的海外留学生按上述标准累计支持三年。贯彻国务院对湖北高校毕业生就业实施特殊支持政策精神，对2020届湖北省普通高校毕业生按上述标准给予累计三年支持。大学生租房补贴的期限由2年延长至3年。学士和高级工每月领取600元，硕士每月领取800元，博士每月领取1000元。3年租房补贴，本硕博分别为400 / 600 / 800元每月。1.住房租赁补贴累计发放不超过36个月，每季度集中受理和发放一次。2.拔尖人才5000元/月，其他类高层次人才3000元/月，硕士毕业生或具有中级专业技术职称的人才2000元/月，本科毕业生1500元/月。对具有本市户籍、毕业2年以内的高校毕业生，在本市首次创办小微企业、个体工商户、农民合作社、民办非企业单位等创业组织满一年且按规定至少为一人缴纳城镇职工社会保险费满6个月的，可申请8000元的首次创业一次性补贴。
- 近4年内，人文社科类发表二级核心期刊学术论文2篇（其中，至少1篇为一级核心期刊学术论文；若与博士毕业论文相关，1篇可以为导师一作本人二作） ，或发表中文权威期刊学术论文1篇，或发表SCI/SSCI/CSSCI/A&HCI收录期刊学术论文2篇;（若与博士论文相关，1篇可以为一位导师一作本人二作） "自然科学类发表SCI收录期刊论文2篇（其中工学类可最多可用1篇EI收录期刊学术论文替代1篇SCI收录期刊论文），或发表SCI一区收录期刊论文1篇。
- 若应聘者为人文社科类海外著名大学博士，不能满足第2款时，可改为近3年内，在国外本学科公认期刊发表学术论文2篇或海外知名出版社出版学术专著1部。
除事业编制薪酬待遇之外，首聘期3年内，学校每年提供安家费6万元，优秀完成聘期任务奖励57万元，合格完成首聘期任务奖励42万元；提供科研启动费5万元。- 年龄一般不超过35周岁，人文社会科学领域、人才紧缺领域具备突出科研能力者年龄可适当放宽。
统招博士后人员聘期内的总薪酬由基本年薪和奖补金两部分构成。绩效评估优秀者的总薪酬为100万元，绩效评估良好者的总薪酬为80万元，绩效评估合格者的总薪酬为60万元。基本年薪：20万元（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），按月发放。
- 海外留学归国博士（后），国内高校或研究机构优秀博士毕业生；本科、硕士及博士专业应一致或相近；年龄原则上不超过35周岁。
博士后出站人员和博士学位获得者：学校提供住房补贴，正高级职称人员18万元，副高级职称（含）以下人员15万元；中级职称（含）以下人员视其学术水平，可内聘为副教授；每月发放补贴300元，连续发放5年；学校提供科研启动费，文科及非实验性理科3万元，实验性理科及工科、医科5万元。
- 获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年或通过博士学位论文答辩的应届博士。
博士后年薪待遇为20-30万元。即基本工资基数为15万元/年，另外根据考核业绩情况进行绩效奖励，达到优秀层次奖励绩效15万元，良好奖励绩效10万元，合格奖励绩效5万元，考核不合格予以退站处理。- 获博士学位3年内；年龄不超过35周岁。其中，特立博士后年龄不超过32周岁。
- 具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜能，具备独立开展研究工作的能力。
- 博士后人员薪酬体系由三部分构成：基础年薪、课题组绩效激励及单位五险一金部分。
- 特立博士后：毕业于世界一流大学，出站后按相关学术标准可聘至预聘制教师岗位，基础年薪30-50万元起。
- 团队岗：主要面向学校重点发展学科、高层次人才及优秀青年骨干教师团队建设，基础年薪20-25万元起。
- 科研岗：主要面向承担国家、省部级重大重点科研项目的团队提供有效的科研力量，基础年薪14-18万元起。
- 思政岗：从事辅导员或思想政治教育教学研究工作的青年人才，年薪23万元。
- 引进师资应具有博士学位，且各教育阶段均为国内外知名院校或中科院研究院（所）优势学科专业的全日制学历。
- 引进师资的年龄原则上要求教授不超过50周岁，副教授不超过40周岁，博士不超过35周岁。
- 自然科学领域：交通运输工程、船舶与海洋工程、信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、软件工程、电气工程、控制科学与工程、动力工程及工程热物理、材料科学与工程、机械工程、土木工程、力学、环境科学与工程、海洋科学、生物学、地理信息科学、物理学、数学等学科领域，以及多学科交叉领域。
- 人文社科领域：法学、管理科学与工程、工商管理、应用经济学、公共管理、外国语言文学、马克思主义理论、哲学、历史学、高等教育类等相关专业。
- 提供安家补贴不低于20万，符合辽宁省、大连市引进人才政策资助条件的优秀人才，同时享受地方人才政策13-123万。
- 为子女提供优质的教育资源（辽宁省五星级幼儿园、国家级百所家长学校示范校）。
- 对已取得突出研究成果的应届毕业生，可以申报学校优秀青年人才岗位，提供年薪30万起，安家费40万起，科研经费自然科学领域50万起。
- 全日制博士研究生：普通高校毕业的全日制博士研究生及教育部学历学位认证的海外高校毕业的全日制博士研究生。
- 全日制硕士研究生：本、硕学位皆在国家“双一流”建设高校或“985”“211”工程高校及教育部学历学位认证的海外著名高校（QS排名前100）取得。
- 近3年以第一作者发表核心期刊或SCI、SSCI、CSSCI收录论文，具海外学术、科研经历或工程实践背景等优先考虑。
- 应聘人员经学校组织考察、面试、筛选后，列入此计划。
- “珠山菁英”计划人员实行年薪制，一人一议，提供本地区领先、具有竞争力的薪酬待遇。
- 被青岛西海岸新区认定的高层次人才，享受政府30-100万的生活补贴；符合人才引进新政的，5年内购买新区商品房，安家费按照博士每人15万元、硕士每人10万元一次性给予发放。
- 根据学校教学科研和绩效考核等奖励办法，业绩突出者每年享受2000元到10万元不等的奖励。
- 按国家规定缴纳“五险一金”，享受在职国内外访学资助、春节福利、中秋节福利、教师节福利、免费体检等福利待遇。
- 博士学位者，学校提供免费90-120㎡公寓一套，学校为单身教师免费提供单身宿舍，入职人才均可享受学校人才公寓政策。
- 学校每年划拨专项师资培训经费，组织教师参加培训、工作坊、学术会议、访学研修，助力教师与学校的共同发展。
需求学科（供参考）：外国语言文学、经济学、管理学、管理学（会计类）、中国语言文学、艺术学（理论及美术设计类）、教育学、心理学、计算机与软件类、体育学、马克思主义理论（含思想政治教育）- 提供10-20万元安家费和购房补贴。紧缺专业特别优秀的博士提供85－125平方米住房一套，按成本价收费（不再享受安家费和购房补贴）；
- 享受“五险一金”、餐补。入校二年以上、经考核合格者享受补充养老金待遇。
- 享受“五险一金”、餐补。入校二年以上、经考核合格者享受补充养老金待遇。
- 博士毕业时按引进博士待遇重新签订聘用合同。如博士毕业时，已在学校工作二年者，学校奖励学费20000元。
- 享受“五险一金”、餐补。入校二年以上、经考核合格者享受补充养老金待遇。
学校为聘任的本市外退休的专家提供设施齐全的专家公寓，为引进青年教师提供青年教师公寓。
需求学科（供参考）：安全科学与工程、兵器科技、材料科学与工程、电子科技、动力工程及工程热物理、化学、化学工程与技术（含制药）、环境科学与工程、机械工程、计算机与软件类、交通运输工程、控制科学与工程、矿业工程、外国语言文学、物理学、信息与通信工程、冶金工程、仪器科技、数学、统计学、马克思主义理论（含思想政治教育）、历史学、中国语言文学、心理学、建筑学（含城乡规划、风景园林学）- 引进师资原则上应具有博士学位，且各教育阶段均为国内外知名院校或中科院研究院（所）优势学科专业的全日制学历。
- 引进师资的年龄原则上要求教授不超过50周岁，副教授不超过45周岁，博士不超过40周岁。
（资料来源于网络，详情请咨询各地市政府网站和高校网站）